「彼を知り己を知れば百戦殆うからず」という有名な言葉がありますね。
中国の古代の賢人の1人「孫氏」の言葉とされています。
その意味は
これはまさに、ニーズマネジメントの考え方そのものです。
ニーズマネジメントでは
を学び、それを人間関係に応用します。
正統な心理学に裏付けされた、「科学的な処世術」と言えるものです。
この検定は、「欲求」についての検定ですが、同時に
が分かる内容になっています。
コミュニケーションの基本は、
「技術」
「キャラクター」
「思いやり」
この3つ。
これでストレスのない、快適な職場の主役になれます。
具体的な方法については、ぜひ本書を読んでみてください。
検定に合格後、希望者は合格者登録ができます※。
<合格者登録特典>
※合格者登録は有料となります。
はじめまして。
【ニーズマネジメント協会】代表理事の藤井大介と申します。
「ニーズマネジメント」とは、心理学に基づいた科学的データから、真に求めている「自己の欲求」を知り、より人生が生きやすくなるスキルです。
私は、組織における人材育成と人的リスク管理を専門に研修やコンサルティングを行っていますが、以前は「ニーズマネジメント」をもっぱら企業研修のツールとして使っていました。
しかし、「ニーズマネジメント」は職場だけのものでなく、家庭や友人とのつきあい、恋愛やSNS上でのやり取りなど、人と人とが関わり合うすべての場面で使える知識です。
そこで、「ニーズマネジメント」を広く大勢の人に役立ててもらいたいと思い、協会を設立しました。
「ニーズマネジメント」は、「自分の欲求」や「他者の欲求」を理解することから始まります。
占いのようなものではなく、心理学に基づいたデータからの手法です。
こうした「欲求」の性質を知ると、人間関係のコントロールがうまくなり、結果的に人生が生きやすいと感じられるようになります。
1人でも多くの人がニーズマネジメントを学び、「この世は生きづらい」と思っている方に「この世はけっこう楽しい」と思えるようになっていただきたいと思っています。